Jovens e o mercado de trabalho

Ansiedade, imediatismo, nervosismo, vontade de arriscar, são alguns dos adjetivos atribuídos aos jovens brasileiros. Essas características em algumas situações podem ate ser interessantes, mas falando-se em processos seletivos, estes podem se tornar vilões para uma possível contratação atrapalhando muito à entrada do candidato na empresa.

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