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Mad skills: o que são e como mudar sua carreira?

Mad skills são habilidades extraordinárias que são desenvolvidas a partir de hobbies e interesses pessoais. Conheça mais sobre elas neste artigo.

Você já parou para pensar no poder oculto que reside nos seus hobbies? Aquelas paixões e interesses que você cultiva ao longo da vida podem, na verdade, ser uma fonte incrível de habilidades únicas, as famosas: “Mad Skills”. E o mais interessante? Elas podem ser a chave para se destacar no mercado de trabalho.

Se você está pronto(a) para elevar sua trajetória profissional fazendo o que você verdadeiramente gosta, continue lendo para descobrir como desenvolver e aplicar essas competências.

O que são “Mad Skills”?

As Mad Skills são habilidades que vão além das técnicas ou acadêmicas tradicionais. Elas envolvem paixões, hobbies e interesses pessoais que você desenvolveu ao longo do tempo, mas que também podem surpreender e destacar você no mercado de trabalho. 

Essas competências podem variar amplamente de pessoa para pessoa, e muitas vezes são incomuns. Por exemplo, imagine alguém que tenha uma paixão por resolver quebra-cabeças complexos. Essa pessoa pode desenvolver uma habilidade excepcional para solucionar problemas rapidamente, pensando de maneira criativa e fora da caixa. 

Ou seja, embora possa parecer apenas um hobby, essa habilidade pode ser extremamente valiosa em uma variedade de campos profissionais.

Qual a diferença entre Hard, Soft e Mad Skills?

Antes de mais nada, para entender melhor como as Mad Skills se encaixam no panorama de habilidades profissionais, é importante diferenciá-las das Hard Skills e Soft Skills:

  • Hard Skills: As hard skills são habilidades técnicas e específicas, geralmente adquiridas por meio de treinamento formal, educação ou experiência no trabalho. Elas são mensuráveis e podem ser facilmente definidas e avaliadas. 
  • Soft Skills: Por outro lado, as soft skills são habilidades interpessoais e sociais que envolvem a maneira como você interage e se comunica com outras pessoas. Essas habilidades são mais difíceis de quantificar, mas são igualmente importantes no ambiente de trabalho. 
  • Mad Skills: As mad skills, como discutimos anteriormente, são aquelas habilidades únicas e extraordinárias que vão além das hard e soft skills. Elas são frequentemente baseadas em paixões, hobbies e interesses pessoais e podem ser difíceis de categorizar. Essas habilidades muitas vezes surgem de atividades que uma pessoa ama fazer e nas quais investe tempo e energia voluntariamente.
Imagem com elementos gráficos representando habilidades

Ao integrar Mad Skills com Hard e Soft Skills, você pode criar um perfil profissional diversificado e dinâmico, capaz de se destacar no competitivo mercado de trabalho. Portanto, é importante identificar e cultivar suas Mad Skills. Continue lendo para descobrir como fazer isso!

planejamento de carreira

Como identificar quais são as suas “Mad Skills”?

Identificar suas Mad Skills é uma jornada empolgante e pessoal, que requer introspecção e uma avaliação honesta de seus interesses e paixões. Este processo pode abrir portas inesperadas e revelar habilidades que você nem imaginava possuir. Diante disso, queremos apresentar alguns passos para te ajudar a descobrir essas habilidades únicas:

1. Reflita sobre suas paixões e hobbies

Pense nas atividades que você adora fazer no seu tempo livre. O que você faz que te deixa animado e energizado? Quais hobbies você pratica regularmente e que te trazem satisfação pessoal? Pode ser algo como tocar um instrumento musical, praticar um esporte, cozinhar, fazer artesanato, ou até resolver quebra-cabeças complexos.

2. Considere suas experiências de vida

Em seguida, reflita sobre as experiências que moldaram você ao longo dos anos. Tais vivências podem incluir viagens, trabalhos voluntários, projetos pessoais, ou até desafios que você enfrentou e superou. Essas experiências muitas vezes ajudam a desenvolver habilidades únicas e perspectivas diferentes.

3. Peça feedback a amigos e colegas

Pergunte às pessoas ao seu redor quais habilidades elas acham que você possui e que são impressionantes ou incomuns. Às vezes, os outros podem ver talentos e habilidades que nós não reconhecemos imediatamente.

4. Observe as situações em que você se destaca

Identifique momentos em que você se destacou ou foi elogiado por suas habilidades. Pense em situações no trabalho, na escola, ou em atividades sociais onde você fez algo que chamou a atenção de forma positiva.

5. Faça uma autoavaliação

Existem muitas ferramentas de autoavaliação disponíveis online que podem ajudar você a identificar suas habilidades e talentos únicos. Elas fornecem insights sobre suas inclinações naturais e áreas em que você pode se destacar. Confira alguns exemplos que você pode utilizar:

  • StrengthsFinder: Este teste identifica suas cinco principais forças de um conjunto de 34 possíveis, oferecendo uma visão clara de onde você pode aplicar suas habilidades de forma mais eficaz.
  • Myers-Briggs Type Indicator (MBTI): Embora amplamente conhecido como uma ferramenta para entender seu tipo de personalidade, o MBTI também pode oferecer insights sobre como suas características únicas podem se traduzir em habilidades distintas.
  • Sólides Profiler: Com um relatório que fornece mais de 50 informações sobre o avaliado, o Profiler identifica o seu perfil comportamental e mostra quais são as principais competências que você possui e quais precisa desenvolver.
  • CliftonStrengths: Oferece uma análise detalhada de seus talentos naturais e como eles podem ser desenvolvidos para melhorar seu desempenho em várias áreas da vida.

6. Combine habilidades diferentes

Às vezes, suas Mad Skills podem surgir da combinação de várias habilidades diferentes. Pense em como suas habilidades técnicas, interpessoais e pessoais podem se complementar e criar algo único.

Exemplos de “Mad Skills” e como se relacionam com o trabalho

A seguir, vamos explorar exemplos concretos de Mad Skills e como elas podem ser aplicadas no ambiente de trabalho:

1. Resolução de problemas complexos

  • Exemplo: Paixão por quebra-cabeças complexos.
  • Aplicação: Em áreas como engenharia, consultoria ou desenvolvimento de software, a habilidade de abordar problemas de maneira inovadora e encontrar soluções eficientes é altamente valorizada. Empresas buscam indivíduos que podem pensar fora da caixa e resolver desafios que outros achariam difíceis.

2. Habilidades artísticas

  • Exemplo: Talento em pintura ou escultura.
  • Aplicação: No campo do design, marketing, e publicidade, habilidades artísticas podem ajudar na criação de campanhas visuais impactantes. Além disso, setores como moda, cinema e entretenimento valorizam profissionais que trazem uma visão estética única.

3. Comunicação e contação de Histórias

  • Exemplo: Paixão por teatro ou escrita criativa.
  • Aplicação: Em papéis de marketing, relações públicas e gestão de marcas, a habilidade de contar histórias convincentes pode ser crucial. Profissionais que podem comunicar ideias de maneira envolvente ajudam a construir a narrativa da marca e a envolver clientes.

4. Improvisação e pensamento Rápido

  • Exemplo: Experiência em improvisação teatral.
  • Aplicação: Em áreas como atendimento ao cliente, vendas e consultoria, a habilidade de pensar rapidamente e se adaptar a situações inesperadas é extremamente útil. Isso ajuda a lidar com crises, negociar contratos e fornecer soluções imediatas para os clientes.

5. Gestão de tempo e multitarefas

  • Exemplo: Paixão por planejamento de eventos ou organização de projetos.
  • Aplicação: Em funções de gerenciamento de projetos e operações, a capacidade de organizar múltiplas tarefas e gerenciar o tempo de maneira eficiente é essencial. Isso garante que projetos complexos sejam concluídos dentro do prazo e do orçamento.

Um exemplo de ferramenta que te te ajuda a gerenciar de maneira eficiente seu tempo, tarefas e projetos é o FlowUp. Ele é um software integrado de gerenciamento que te ajuda a simplificar processos e aumentar a produtividade da sua equipe. 

Imagem das soluções da FlowUp

6. Conexões culturais e linguísticas

  • Exemplo: Interesse por aprender novas línguas e culturas.
  • Aplicação: Empresas multinacionais e organizações com alcance global valorizam profissionais que podem se comunicar em várias línguas e entender diferentes culturas. Isso é crucial para a expansão internacional, negociações e construção de relacionamentos globais.

7. Habilidades de negociação

  • Exemplo: Experiência em jogos de estratégia ou debates.
  • Aplicação: Em papéis de vendas, compras e liderança, a habilidade de negociar e influenciar os outros pode ser um diferencial significativo. Profissionais que dominam a arte da negociação ajudam a fechar negócios vantajosos e construir parcerias estratégicas.

Como aprimorar essas habilidades?

Aprimorar suas Mad Skills pode ser um processo gratificante que impulsiona sua carreira e enriquece sua vida pessoal. Contudo, é essencial lembrar que você não precisa ser excepcional em tudo o que faz. Hobbies e paixões devem ser fontes de prazer, não de pressão ou busca pela perfeição. 

Entretanto, se você quer evoluir as suas Mad Skills, aqui estão algumas estratégias para aprimorar essas habilidades extraordinárias:

1. Pratique regularmente

A prática constante é fundamental para o aperfeiçoamento de qualquer habilidade. Portanto, dedique tempo regularmente para se envolver em atividades que desenvolvem suas Mad Skills. Se você tem uma paixão por música, por exemplo, reserve tempo para praticar seu instrumento ou compor novas peças.

2. Busque aprendizado continuado

Procure cursos, workshops e treinamentos que possam aprofundar seu conhecimento e habilidades. Algumas plataformas online oferecem uma vasta gama de cursos sobre diversas áreas. Além disso, participar de aulas presenciais também pode proporcionar uma experiência mais imersiva e prática.

3. Envolva-se em comunidades

Junte-se a grupos, clubes ou associações relacionadas aos seus interesses. Participar de uma comunidade de pessoas com interesses semelhantes pode proporcionar suporte, inspiração e oportunidades de aprendizado. Grupos online em redes sociais e fóruns também são ótimas fontes de conhecimento e networking.

4. Experimente e inove

Não tenha medo de experimentar novas abordagens e técnicas em suas áreas de interesse. A inovação muitas vezes surge da disposição de tentar algo novo e diferente. Se você gosta de culinária, por exemplo, tente criar suas próprias receitas ou explorar cozinhas de diferentes culturas.

5. Receba feedback

Solicite feedback de mentores, colegas e amigos. O feedback construtivo pode oferecer insights valiosos sobre como você pode melhorar suas habilidades. Portanto, esteja aberto a críticas e use-as como uma ferramenta para seu desenvolvimento.

6. Colabore com outros

Trabalhar em projetos colaborativos pode expor você a novas ideias e métodos. Colabore com outras pessoas que tenham diferentes habilidades e perspectivas. Isso não só enriquecerá seu próprio conjunto de habilidades, mas também pode levar à criação de algo inovador e único.

7. Documente seu progresso

Mantenha um registro do seu desenvolvimento e das realizações ao longo do tempo. Documentar seu progresso ajuda a manter a motivação e permite que você veja o quanto já avançou. Você pode manter um diário, um blog ou até um portfólio online de suas conquistas.

8. Enfrente desafios

Aceite desafios que exijam o uso e o desenvolvimento de suas Mad Skills. Competir em concursos, participar de hackathons, ou enfrentar projetos complexos no trabalho são maneiras de testar e melhorar suas habilidades em situações do mundo real.

9. Aprenda com os melhores

Estude o trabalho e as técnicas de especialistas em suas áreas de interesse. Ler livros, assistir palestras e acompanhar o trabalho de profissionais renomados pode fornecer inspiração e estratégias que você pode aplicar em seu autodesenvolvimento.

10. Mantenha-se atualizado

Fique atento às tendências e inovações em suas áreas de interesse. Acompanhar blogs, revistas, podcasts e conferências pode ajudar você a se manter atualizado e a adaptar suas habilidades às demandas e oportunidades emergentes no mercado de trabalho.

Leia mais:

Como utilizar as “Mad Skills” para mudar a sua carreira?

Utilizar suas Mad Skills para mudar sua carreira pode trazer diversos benefícios e destacar o seu perfil profissional. Porém, é importante ressaltar que algumas pessoas preferem manter seus hobbies apenas como hobbies, pois essas atividades também servem para se desconectar do trabalho no tempo livre, o que é benéfico para a saúde mental e bem-estar geral.

No entanto, se você estiver interessado(a) em usar suas Mad Skills para mudar sua carreira, saiba que é possível. Muitas vezes, aquilo que você ama fazer como hobby pode se tornar uma carreira gratificante e bem-sucedida. Aqui estão algumas dicas práticas para integrar essas habilidades extraordinárias em sua trajetória profissional e transformá-la:

1. Identifique oportunidades de aplicação

Primeiramente, comece analisando seu campo de trabalho atual e identifique áreas onde suas habilidades únicas podem agregar valor. Em seguida, pense em como essas competências podem resolver problemas existentes, melhorar processos ou criar novas oportunidades dentro da sua organização. 

2. Adapte seu Currículo e LinkedIn

Atualize seu currículo e perfil no LinkedIn para destacar suas Mad Skills. Inclua exemplos concretos de como essas habilidades foram aplicadas em projetos anteriores e os resultados alcançados. Utilize palavras-chave relevantes para garantir que seu perfil seja encontrado por recrutadores que buscam essas habilidades.

3. Construa um portfólio

Crie um portfólio que demonstre suas competências em ação. Inclua projetos, trabalhos anteriores e exemplos tangíveis de suas habilidades únicas. Um portfólio visual ou um site pessoal pode ser uma ferramenta poderosa para mostrar seu talento e se destacar em processos seletivos.

4. Networking estratégico

Conecte-se com profissionais e líderes da indústria que valorizem suas Mad Skills. Participe de eventos, conferências e grupos de networking onde você pode compartilhar suas habilidades e aprender com os outros. O Networking estratégico pode abrir portas para novas oportunidades e colaborações.

5. Proponha projetos inovadores

Se você já está empregado, proponha projetos que permitam utilizar suas Mad Skills de maneira inovadora. A princípio, identifique áreas dentro da sua empresa onde suas habilidades possam trazer melhorias significativas. Logo após, apresente suas ideias aos seus superiores. A iniciativa pode demonstrar seu valor e potencial para assumir novas responsabilidades.

6. Busque posições alinhadas com suas habilidades

Pesquise e aplique para vagas que valorizem as habilidades únicas que você possui. Muitas empresas buscam profissionais com talentos extraordinários para papéis específicos. Use palavras-chave relacionadas às suas Mad Skills em suas buscas de emprego e nas suas candidaturas.

7. Empreenda

Se você tem uma visão clara de como suas Mad Skills podem preencher uma lacuna no mercado, considere iniciar seu próprio negócio. Empreender permite que você aplique suas habilidades de maneira autônoma e crie um caminho de carreira que esteja completamente alinhado com seus interesses e paixões.

8. Mentoria e consultoria

Ofereça suas habilidades como mentor ou consultor. Compartilhar suas Mad Skills com outros pode não apenas ajudá-los a crescer, mas também pode fortalecer sua reputação como especialista na área. Mentoria e consultoria são ótimas maneiras de expandir sua rede e encontrar novas oportunidades de carreira.

9. Aprimoramento contínuo

Por último, continue a investir no desenvolvimento de suas Mad Skills. Participe de cursos avançados, workshops e outras oportunidades de aprendizado que podem ajudar você a refinar e expandir suas habilidades. Manter-se atualizado e aprimorar continuamente suas habilidades garante que você permaneça relevante e competitivo no mercado de trabalho.

Conclusão

Em suma, as Mad Skills são um diferencial poderoso no mundo profissional atual. Essas habilidades extraordinárias, que vão além das tradicionais hard e soft skills, têm o potencial de não apenas impulsionar, mas também transformar completamente a sua carreira. Identificá-las e desenvolvê-las requer autoconhecimento, prática contínua, e uma abordagem proativa.

Seja propondo projetos inovadores em seu emprego atual, empreendendo, ou oferecendo consultoria, as Mad Skills podem abrir portas para novas oportunidades e sucessos profissionais.

O desenvolvimento contínuo dessas habilidades garante que você se mantenha relevante e competitivo(a) em um mercado de trabalho em constante evolução. Portanto, invista em suas competências únicas e esteja preparado(a) para transformar sua carreira de maneira extraordinária!

desenvolvimento e treinamento de pessoas
Formada em Jornalismo pela UFPE com MBA em Inteligência Competitiva e Marketing e Formação em Product Marketing Manager pela ESPM. É Head de Renevue no FlowUp, uma plataforma completa de gestão empresarial, mãe de Aurora e viciada em liderar times com pessoas incríveis.
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