Em Julho de 2019, a Sólides — HR Tech especializada em gestão comportamental — foi reconhecida internacionalmente pela Organização das Nações Unidas (ONU). Somente empresas que realmente são comprometidas com os princípios adotados pelo Pacto que fazem parte da rede recebem esse reconhecimento.
Para entrar no Pacto Global, a Sólides se comprometeu a seguir os princípios estipulados pela instituição internacional. Continue a leitura para entender quais são eles!
Sobre o Pacto Global
O Pacto foi criado pelo secretário-geral da Nações Unidas, Kofi Annan. É a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo, com mais de 13 mil membros em quase 80 redes locais, que abrangem 160 países. O Pacto é feito com lideranças corporativas e inovadoras em prol do crescimento sustentável no mundo.
As empresas reconhecidas pelo Pacto devem estar alinhados e se preocupar em alinhar suas estratégias e operações para seguir as 10 diretrizes, divididas em divididas em Direitos Humanos, Trabalho, Meio Ambiente e Anticorrupção e desafios da sociedade.
Os princípios envolvem relatórios anuais de práticas, ações e resultados. Todas essas empresas buscam uma mudança na gestão mundial de negócio, fazendo parte assim da agenda das ODS, com duração até 2030, a qual propõe planos de ação para o desenvolvimento sustentável.
A Sólides no Pacto Global
Com esse reconhecimento a Sólides terá acesso a uma série de workshops e treinamentos sobre os temas dentro dos princípios.
Para Mônica Hauck, co-fundadora da Sólides: “fazer parte de um sistema que visa ações em prol dos direitos humanos e princípios fundamentais para o trabalho é gratificante e nos mostra o quanto estamos caminhando para a direção correta. Ser um dos membros do Pacto Global irá nos possibilitar adotar ações positivas em nosso dia a dia”.
Sobre a Solides
A Solides é uma HR Tech especialista em Gestão Comportamental e People
Analytics. Traz inovação em tecnologia para o mercado brasileiro, impactando e mudando o cenário de gestão de pessoas, com o objetivo de levar mais resultados estratégicos para o público de RH. A startup vem ganhando o mercado e hoje possui mais de 3 mil clientes ativos usando a Gestão Comportamental para aumentar a produtividade e reduzir custos da empresa.
