Como calcular a folha de pagamento da sua empresa
Entenda quais variáveis devem ser levadas em consideração na hora de fazer o cálculo dos…
por: Solides
Entenda quais variáveis devem ser levadas em consideração na hora de fazer o cálculo dos…
por: SolidesUma profissão tão antiga, ou mais, do que aquelas apresentadas pós CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas – e ao mesmo tempo ainda não devidamente valorizada: este é o profissional do Departamento Pessoal.
por: Jose Hamilton Marino RH, é quem auxiliará a empresa no planejamento dos processos de implantação do novo programa
por: Jose Hamilton Marin1.5. Salário profissional É um parâmetro salarial estabelecido por leis que regulamentam atividades profissionais específicas,…
por: JuscileneA regulamentação das relações trabalhistas no Brasil se dá pela CLT (Consolidação das Leis do…
por: Alessandro GarciaA legislação brasileira obriga que toda empresa com mais de dez funcionários adote uma das…
por: Alessandro GarciaMaterial complementar elaborado pela Professora Simoni Casagrande Dal´Col para compor a disciplina de Cálculos e Rotinas Trabalhistas e Previdenciárias do curso de Ciências Contábeis da FAACZ-Faculdades Integradas de Aracruz no Espírito Santo.
por: Alessandro GarciaO pagamento do salário deve ser feito até o quinto dia útil do mês seguinte ao vencido. Lembramos que o sábado é considerado dia útil para o trabalhador.
por: Hélen Caroline Araujo Da SilvaNas empresas de menor porte, normalmente inexiste o Departamento Pessoal, pois as atividades são normalmente supridas pelo “Contador” da empresa
por: Alessandro GarciaCamila Rovari, Graduada em Gestão de RH, Auxiliar de Departamento Pessoal e Blogueira do RhZando.
por: Camila Rovari