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31 dez
Atenção!
O evento anunciado abaixo é fornecido pela empresa: Ibecc, e de inteira responsabilidade desta.

Analistas De Treinamento & Desenvolvimento

Objetivo
Oferecer instrumentos eficazes para o processo de levantamento, análise e avaliação dos resultados de treinamento na organização.
. Propiciar a efetiva prática para a ação quantitativa, qualitativa e avaliativa da função de Treinamento & Desenvolvimento de Pessoal na organização.

Público Alvo
Profissionais das áreas de RH responsáveis pelo desenvolvimento de competências das equipes de trabalho.

Programa
. O novo papel da área e do profissional de T&D na empresa
. Planejamento de metas organizacionais e estratégias de programas de treinamento
. O papel dos líderes na identificação de problemas de desempenho da equipe
. Como detectar situações que exigem ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal
. Técnicas eficazes empregadas para a elaboração do LNTD – Levantamento de Necessidades de Treinamento e Desenvolvimento.
. As vantagens da metodologia LNTD interativa
. Criando uma cultura organizacional para a eliminação do treinamento “por cardápio”
. Como efetuar Levantamento de Necessidades de Treinamento em conformidade com os requisitos das Normas ISO
. Tipos de treinamento e identificação de prioridades
. Técnicas de negociação para a otimização dos investimentos com T&D
. Organização de dados do LNT – como elaborar o diagnóstico das necessidades de treinamento e as propostas de ação
. Necessidades de Treinamento no Trabalho – padrão desejado e padrão real e os impactos nos resultados da produtividade organizacional

. ISO 10015 – Como atender aos requisitos da Norma

. ROI – como aplicar e validar os resultados dos investimentos com T&D
. Modelo prático de como montar uma proposta completa de T&D, desde a identificação das necessidades até a elaboração do Sistema de Acompanhamento e Avaliação dos Resultados.

Instrutor
Jacqueline Cerqueira
Experiência de 25 anos na área de Gestão de Pessoas em empresas de diversos segmentos, tendo como principais clientes: Petrobras, Aditya Birla, Kimberly Clark Brasil, Braskem, Fafen, Deten Química, Kordsa Brasil, Novelis, Caraíba Metais, Bosch, Mineração Caraíba, Correios, Chesf, Sebrae, dentre outros.
Reconhecida pela Wec Consultoria como fornecedora de conteúdo qualificado, com base na Norma ISO 10015 – Diretrizes para Treinamento – desde 2007.
www.wec.com.br
Profissional generalista na área de Gestão de Pessoas, com foco em Educação Corporativa; Desenvolvimento de Equipes; Assessment; Pesquisa e Diagnóstico de Clima Organizacional; Gestão por Competências; Gestão do Desempenho; Descrição de Cargos; Sistemas de Benefícios e PQV- Programas de Qualidade de Vida no Trabalho.
Expressiva atuação como facilitadora de equipes utilizando metodologias inovadoras e reconhecidas no campo do desenvolvimento humano e organizacional.
Credenciada do SEBRAE na área de RH e Empreendedorismo, Educação e Planejamento Empresarial. Moderadora Encontros Empresariais – SEBRAE MAIS.
Atuação como Executive Coach e Coach de Equipes em empresas multinacionais de médio e grande porte.
É articulista ativa de sites especializados em Gestão de Pessoas.
Coautora do Livro PNL & Coaching – Editora Leader-SP. Capítulo XII – Desenvolvimento de líderes Organizacionais por meio do Coaching Executivo.
Membro do portal www.administradores.com.br/holos
Colunista da Exper Revista da Indústria -SP. www.expernews.com.br
Facilitadora do Grupo de Estudos Tendências em Educação Corporativa – ABRH-SP. www.abrhsp.org.br
Mestrado em Desenvolvimento Humano e Responsabilidade Social – FVC/CEPPEV.
Especialização em Gestão Organizacional e Desenvolvimento Humano-FVC/CEPPEV. Pós-graduação em Consultoria Organizacional – CESEC/UCSAL.Administradora de Empresas.
Especialista em Jogos Empresariais-MRG/BH e Jogos Cooperativos – Instituto da Cooperação-SP.
Certificação em Personal Coach, Executive Coach e Coaching Sistêmico – INAP- Instituto de Neurolinguística Aplicada. Practitioner em Programação Neurolinguística, pelos institutos INAP e Metaprocesos Avançados-SC.
Docente em cursos de graduação e pós-graduação desde 2003.
Informações Gerais
Data:
20/01 à 21/01 de 2015
Duração:
2 dia(s)
Horário:
08:30h às 12h e 13h30 às 18h
Carga horária:
16 horas
Local:
Hotel Plaza Baía Norte
Telefone:
Endereço:
R. Alm. Lamego, 220 – Centro – Florianópolis/SC
Investimento:
R$ 999,00 até 05/01/2015 após R$ 1050,00
Descontos:
02 inscrições – 5%; 03 inscrições – 8% e 04 ou mais – 12%.
Pagamento:
depósito, boleto via fone e todos cartões em até 12X pelo site
Material Incluso:
coffee breack, material de apoio, certificado e almoço

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Local

Curitiba / PR

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