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17 jan
Atenção!
O evento anunciado abaixo é fornecido pela empresa: SCELTA RH, e de inteira responsabilidade desta.

JOGOS E DINÂMICAS PARA SELEÇÃO

Jogos e Dinâmicas de Grupo para Seleção com foco em Competências

PÚBLICO ALVO

O curso é aberto a todos profissionais que tenham interesse em Recursos Humanos, ou que estejam envolvidos em processos de Seleção, ou que simplesmente queiram aprender uma metodologia eficiente de Selecionar pessoas.

OBJETIVO:

Preparar os profissionais de RH para o exercício de elaborar Dinâmicas e avaliar pessoas através delas.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

PRIMEIRO DIA:

Parte Prática: Dinâmica de Apresentação

Parte Teórica:

1) O que são jogos e o que são dinâmicas

2) Tipos de jogos:

Apresentação, Quebra-gelo, Observação de comportamento e fechamento

3) Facilitador

Postura do facilitador

Como conduzir uma dinâmica com eficiência

Parte prática: Dinâmica do animal desconhecido

Parte Teórica:

4) O que são competências

Como mensurar as competências

Ferramentas utilizadas nas dinâmicas: Cronômetro, tabelas

Atividade prática: Levantamento de Indicadores de Competências

SEGUNDO DIA:

Parte Teórica:

1) Como elaborar a dinâmica correta para sua necessidade

2) Técnicas para mensurar o comportamento

3) Realizando anotações durante a dinâmica

4) Como lidar com requisitantes, clientes e pares dentro da sala de dinâmica

5) Fases da dinâmica

Parte Prática:

1) Jogos/Dinâmicas de Apresentação

2) Jogos/Dinâmicas para Observação de Competências

3) Fechamento

Elaborando o parecer da dinâmica de grupo

METODOLOGIA:

Apresentação da base teórica e aplicação de diversas dinâmicas.

CONSULTORA:

Suzana Negrini

Professional & Self Coach

Sócia-diretora e consultora Sênior

Consultora de Recursos Humanos, com mais de doze anos de experiência na área, com o foco em Gestão de Pessoas.
Formada em Psicologia com Especialização em Gestão Estratégica em Recursos Humanos pela FGV.


Especialista em todos processos de Recrutamento e Seleção.
Dentre eles, Seleção e Entrevista por competências, Dinâmicas de grupo, testes psicológicos e grafoanálise.
Ampla experiência em Pesquisa de Clima Organizacional e desenvolvimento de Planos de Ação.


Realizou diversos trabalhos, em empresas como: Votorantim, Telefônica, Danone, Estée Lauder, Arcelor Mittal, Engemon, Telemar, Dicico, Cobasi, Cadmus, Vitacon entre outras.


Com a experiência adquirida em Recursos Humanos, estruturou em 2007 sua Consultoria em Recursos Humanos, a Scelta RH, onde ministra treinamentos e cursos, abertos, vips e “in company”, bem como realiza projetos de Consultoria e Avaliações Psicológicas.


Coordenadora do grupo Scelta RH de network (virtual), com mais de 3.000 participantes.

Professional & Self Coach (Coaching Pessoal)

Formação e Certificação Internacional:
Behavioral Coaching Institute – BCI; International Association of Coaching;
ECA – European Coaching Association; Global Coaching Community

CANCELAMENTO

– Pela Scelta RH, por falta de quórum, será devolvido 100% do valor pago.
– Pelo ALUNO antes do início do curso, será devolvido 80% do valor pago.
– Após o início do curso, não haverá devolução do valor pago.

DEPOIMENTOS

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“Gostei da metodologia”
– Antônia Emanuella /RH Consultoria de Tocantins
“Gostei das explicações em detalhes.”
– Silvana Sá, psicóloga
“Gostei da prática do curso.”
– Kamila Saccardo /Empresa São José
“Gostei da dinâmica da aula e da exposição.”
– Gabriela Gratão, psicóloga
“Gostei da objetividade, clareza e conteúdo.”
– Sandra, psicóloga

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Local

SÃO PAULO / SP

Desejo contactar a empresa responsável sobre este evento



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