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18 nov
Atenção!
O evento anunciado abaixo é fornecido pela empresa: IBECC, e de inteira responsabilidade desta.

Ppp – Perfil Profissiográfico Previdenciário

Objetivo
Analisar com os participantes a obrigatoriedade de se manter, desde 01/04/2004, o PPP de todos os trabalhadores. Como elaborá-lo corretamente. Como guardá-lo e em que circunstancias entregá-lo, de acordo com a Lei 9.528/97 e Instrução Normativa INSS 118/05. O envio dos PPP, de todos os trabalhadores, ao INSS quando de sua criação por meio magnético. Verificar a importância do Laudo Técnico de Condições Ambientais no Trabalho para se desenvolver ações de combate aos riscos através do PPRA e PCMSO e aprimorar a cultura prevencionista. Como orientar os empregados possuidores do direito à Aposentadoria Especial e como suprir os períodos não cobertos pelo PPP, anteriormente, sanados pelos: SB40, DSS 8030 e DIRBEN 8030.

Público Alvo
Médicos do Trabalho, Engenheiros de Segurança do Trabalho, Técnicos em Segurança do Trabalho, Enfermeiros do Trabalho, Gerentes, Chefes, Analistas e Auxiliares de Pessoal, Advogados, Auditores, Contadores, Técnicos em Segurança, CIPEIROS, Serviço Social, Benefícios.

Programa
Identificação correta dos Riscos Ambientais no Trabalho

Qualificação ou identificação dos possíveis riscos na ocupação
Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho
Quem pode e quem deve fazer a qualificação, quantificação e LTCAT
PPRA e PCMSO implementação – desenvolvimento – Análise de eficácia
A diferença entre mapeamento de riscos e mapa de riscos

Elaboração do PPP

Identificação da empresa e do empregado
Descrição profissiográfica por atividade, período e setor
Exposição e Fatores de Riscos
Monitoramento Biológico
Responsáveis pelos elementos constitutivos do PPP

A Responsabilidade da Empresa e de seus prepostos

Na qualificação ou identificação de possíveis riscos da ocupação
Na quantificação e monitoramento de possíveis riscos
Na elaboração do P.P.P.
Na manutenção e guarda da documentação
Na assinatura do P.P.P.
No fornecimento do p.p.p. quando assegurado

Aposentadoria especial

Direito adquirido
Conversão do tempo de serviço;
Os documentos que a empresa tem que fornecer
A substituição do SB40 pelo DSS8030, DIRBEN 8030 e finalmente pelo PPP
A proibição de permanência do aposentado especial no trabalho
A responsabilidade subsidiária e solidária quanto aos terceiros contratados.
Contribuição adicional para custeio das aposentadorias especiais

De acordo com última Portaria 77.

“O curso será ministrado de acordo com a legislação vigente.”

Instrutor
João Batista dos Santos
Advogado, com mais de 30 anos de atuação, especializado em Direito do Trabalho, Previdenciário, Acidentário do Trabalho e Sindical e com ampla vivência empresarial o que lhe permite associar as técnicas jurídicas às questões práticas do dia a dia das empresas e orientar de forma segura e prática a aplicação correta das leis aos procedimentos. Consultor de grandes empresas e com atuação em todo o território nacional.Por mais de 16 anos representou Sindicato Patronal junto ao Grupo 19 da FIESP, negociando com os Sindicatos de Metalúrgicos da Capital SP – ABC – Osasco – Guarulhos e todo interior de São Paulo.Administrador de Recursos Humanos com experiência acima de 30 anos em empresas do ramo: comercial, construção pesada, siderúrgico e eletrometalurgico, como: Indústrias Filizola, Siderúrgica Fiel-Korf, CIT, Exposição Clipper Vem atuando nos mais diversos aspectos da gestão de Recursos Humanos, assessorando empresas na implantação de: qualidade total e sua associação à qualidade de vida; comunicação; contratação e seus aspectos sociais e legais; administração contratual trabalhista de forma preventiva; desenvolvimento gerencial; auditoria trabalhista; temas comportamentais e procedimentais; livre negociação; negociação sindical; participação nos lucros ou resultados; prevenção de riscos ambientais; prevenção acidentária; entre outros. Por muitos anos, membro e em alguns casos coordenador, de grupos de RH tais como: Grupo de RI da Indústria Siderúrgica Paulista, Grupo de Administração de Pessoal do Vale do Paraiba, Grupo dos 20. Grupo de Recursos Humanos da Zona Leste,etc. Instrutor de empresas de consultoria e assessoria como: Manager Assessoria em Recursos Humanos; IOB, Planes Consultores Associados; Mabra; Top Eventos; Mission; Integração; Grupo de Sindicatos da FIESP: SIMEFRE – SICETEL – SINDIPEÇAS – SINDICEL – SIAMFESP, ABIMAQ, ; IDEIES; CEAP; entre outras. Colaborador de jornais e revistas especializadas e autor de vários trabalhos sobre os temas que aborda Sócio Fundador de JBS Consultoria em Recursos Humanos

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Local

Curitiba / PR

Desejo contactar a empresa responsável sobre este evento



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