RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM FOCO NOS RESULTADOS

“Blindagem, competência, atitude e excelência”

OBJETIVOS

O presente treinamento tem como finalidade, dar subsídios no tocante as novas ferramentas aplicadas e melhorias na busca dos melhores candidatos.

Será apresentado novas técnicas para que os candidatos sintam-se seguros quanto ao processo em questão.

O mercado corporativo, com a nova proposta da Inovação, está trabalhando na busca de reconhecimento dos seus colaboradores, primando pela qualidade dos resultados iniciando pelo Recrutamento desses profissionais.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Gestão de Pessoas e sua importância

Conceito e classificação para um bom recrutamento e seleção

Importância da Administração de RH, frente ao recrutamento e seleção

Fases do recrutamento e seleção

Estratégias e ferramentas apropriadas para o bom processo de seleção

Quando o recrutamento e seleção é feito internamente nas organizações

Quando o recrutamento é interno ou externo?

Recrutamento e o diagnóstico organizacional

Fontes utilizadas para o recrutamento e seleção

Seleção de pessoas e descrição de cargos

Dicas e como elaborar uma entrevista

PALESTRANTE

JANETE EVANGELISTA CARDOSO – Mestre em liderança, Pos graduada em Recursos Humanos, graduanda em Direito, como Secretária Executiva Bilíngüe, por mais de 20 anos em empresa multinacional, nos níveis de Gerência, Diretoria e Vice Presidência, adquiriu muita experiência no tocante a logística na desenvoltura das atividades propostas pelo cargo.

Em decorrência dessa experiência, ministra treinamentos, palestras, workshop e presta consultoria nos diversos segmentos empresariais, vindo a ter facilidade no entrosamento com os gestores e demais colaboradores nas empresas.

Executiva responsável pelos treinamentos oferecidos aos clientes na Gestão Vanbarcin – Consultoria Empresarial e Idiomas. Com toda a experiência acumulada, lecionou nos Cursos de Secretariado Executivo e Administração nas Universidades Cruzeiro do Sul, São Judas, Anhembi Morumbi e FMU.

Docente no Senai, Senac, Ciesp e Unisescon – SP. Pelo Senai SP ministra treinamentos in company, cursos técnicos e na educação continuada.

Clientes

Câmara Brasil e Alemanha, Cultcorp, Associação Comercial de Guarulhos, Associação Comercial de Ribeirão Preto, Ingecon, Idort, Agility Marketing, ALB Eventos Corporativos, Celpe, Unip e Império RH.

INFORMAÇÕES GERAIS

Data: 23/04/2012
Horário: 8h30 às 17h30
Local: SGAS 915 SUL – PARLAMUNDI DA LBV – Brasília – DF

Carga Horária: 8 h