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30 nov
Atenção!
O evento anunciado abaixo é fornecido pela empresa: RHFÁCIL BRASILCONSUTORIA EM GESTÃO DE PESSOAS, e de inteira responsabilidade desta.

Testes Psicológicos: Ac/ R1/htm/tsp – Habilidades Especificas

TESTES PSICOLÓGICOS: Testes de Habilidades específicas – AC / R1 / HTM / TSP
(Exclusivo para psicólogos e estudantes de psicologia)

“Os testes mais usados nas empresas brasileiras. Passaporte para a sua empregabilidade”

Última turma do ano! Comece 2012 mais preparado para o sucesso profissional!
Condições diferenciadas para matrículas até 31/10.

“DINÂMICO, ENRIQUECEDOR E INOVADOR.”
Simone de Oliveira Souza
Coordenadora do Centro de Treinamento do
Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ

Escolha o melhor. Escolha os cursos da RHFÁCIL.

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, L’oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal, Petrobras, GE, , KPMG, Andrade Gutierrez, Bob’s, Contax, Bradesco, Concremat, Dermage, Mercatto. Uma excelente oportunidade para você fazer novos contatos profissionais.

OBJETIVO:
Tornar o participante apto na utilização dos Testes R1; AC; HTM e TSP, auxiliando na indicação ou contra-indicação de candidatos a partir da avaliação de seu desempenho.

PÚBLICO ALVO
Psicólogos e estudantes de Psicologia
Obs.: Necessário apresentar comprovante de formação profissional.

Conteúdo Programático:

– Ética na utilização de instrumentos psicométricos

– AC – Atenção Concentrada: Tem por objetivo avaliar a capacidade que o sujeito tem de manter a sua atenção concentrada no trabalho durante um período, destinando-se a medir a rapidez e exatidão na execução de uma tarefa simples, de natureza perceptiva, sem recorrer às funções intelectuais.

– R1 – Teste não verbal de inteligência: Teste constituído com a finalidade específica de selecionar motoristas amadores e profissionais, cujo uso potencialmente foi estendido a outros grupos da população. Pode ser inclusive aplicado em estrangeiros, pois os sinais que aparecem em alguns problemas são internacionais.

– HTM – Teste de Habilidade para o trabalho mental: Estão presentes neste teste os processos de raciocínio lógico configurados por Dedução e Indução. É composto por 48 questões, dividido em três partes iguais. A parte I (raciocínio lógico verbal) investiga a habilidade do sujeito para entender conceitos expressos em palavras. A parte II (raciocínio lógico numérico) se propõe a verificar a facilidade com que o sujeito trabalha com conceitos, relações e operações numéricas, utilizando o raciocínio lógico indutivo. A parte III (raciocínio lógico abstrato) complementa os aspectos intelectuais genéricos da parte verbal e numérica além de verificar a capacidade de perceber detalhes, semelhanças e diferenças.

– BATERIA TSP: A Bateria TSP é composta de nove testes objetivos que avaliam: resolução de problemas em termos de raciocínio lógico (JULGAMENTO), memorização de nomes, fisionomias e detalhes (MEMÓRIA), rapidez e precisão no manejo e na compreensão de sistemas numéricos, cálculos e códigos – habilidade numérica (NÚMEROS), aptidão para distinguir rapidamente semelhanças e diferenças de natureza não verbal – habilidade perceptual / concentração e perseverança (PRECISÃO e PERCEPÇÃO), relação espacial envolvida em aspectos de motricidade – habilidade espacial (DIMENSÃO), aptidão para visualizar tamanhos, formas e a relação do todo com as partes – percepção espacial (PARTES), aspectos de relações espaciais ligados à capacidade de estimar quantidades – habilidade espacial (BLOCOS) e fluência vocabular simples (FLUÊNCIA). De aplicação individual ou coletiva, cada um dos testes possui tempo limitado (em média 5 minutos) para a sua realização.

– Para todos os testes, o método de ensino será prático e discutirá os seguintes tópicos:
– Histórico e Fundamentos Teóricos do teste;
– Técnica de aplicação;
– Correção e avaliação do teste;

INSTRUTORA EXPERIENTE
Luciana Borel – Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de Pessoas. Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços e indústria há 7 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos gestão de pessoas, recrutamento e seleção, treinamentos, avaliação de desempenho, etc.

AGENDA
Início em 30/11. Término em 14/12.
Quartas
Horário: 18:30 as 21:30hs

DURAÇÃO
09 horas

LOCAL: RJ – Centro

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL
Próximo ao Metrô Uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais do Rio, total segurança.

FORMAS DE PAGAMENTO
Cartões de crédito, cartões de débito, cheque pré, parcelado no boleto. Faturamos para empresas

Realização:
RHFÁCIL BRASIL
Gestão de Pessoas com resultado

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Local

Rio / UF

Desejo contactar a empresa responsável sobre este evento



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