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Feedback para candidatos: confira os melhores modelos para você usar no seu recrutamento

A experiência do candidato é um trabalho que faz parte do dia a dia do RH, e para que seja positiva, é importante, principalmente, o envio de feedback. Não há nada pior para um candidato do que receber uma recusa genérica e impessoal.

Use os melhores modelos de feedback negativo e positivo para tornar o processo seletivo da sua empresa mais qualificado!

Veja também:

• Boas práticas ao dar um feedback construtivo ou destrutivo
• Etapas do Processo Seletivo e Modelos de Feedback

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